【住展房屋網/台北報導】為鼓勵房屋所有權人釋出空屋作為社宅，台中市都發局明年編列預算1030萬，辦理「民間興辦社宅包租包管」試辦計畫，由政府建構平台，扮演居間角色，提供屋主保證收租、稅賦減免與修繕補助等優惠誘因，並引進民間業者協助辦理租屋媒合、經營管理、通報社政單位居住關懷訪視等服務項目，預計試辦100戶。 都發局指出，目前國內面臨高房價、高空屋率、低租金報酬率及低住宅出租率等問題，導致閒置空屋雖多，多數屋主卻怯於租賃管理及糾紛處理問題，...

【住展房屋網/台北報導】震撼1字頭 生活機能一次到位 ↑3D外觀。 買房族精打細算，要買當然要選最好的，位於基隆市中正區新豐街的「早安國揚」，以震撼1字頭房價，加上15個A級個案優勢，一舉領先基隆其他個案，成為2016下半年北台灣的買房新指標。 ↑基地現場環環境實景。 由上市公司國揚實業(2505)於基隆所推出的「早安國揚」案，在5900坪基地上，打造多達36項樂活公設，社區內部更保留長逾百米的庭園綠意步道，建築規劃由打造信義區超級豪宅「陶朱隱園」的柯宏宗建築...

近來，產學合作已成為顯學，不論是大學或技職院校，都和大小企業簽有產學合作案。產學合作的蓬勃，從企業端思考，是想培育優秀人才，增加企業競爭力。上銀集團董事長卓永財曾說，企業的人才從大學來，產業要和學校密切結合；企業若不善用大學資源，光憑自身力量，很難走向國際化。對學校來說，臺灣科技大學校長廖慶榮認為，產學合作其實就是早期的建教合作，希望讓學生畢業即就業，順利接軌業界。淡江大學學術副校長葛煥昭也提到，產學合作案的重點是學生，要協助學生降...

今年大學指考作文題目是「為什麼碩士清潔隊員滿街跑？」學生們不約而同指出，都是學歷貶值惹的禍。教育部發現，99與100學年度接受調查的18萬多名大學畢業生當中，目前有9萬多人已經投入職場，另外有3萬6000多人在國內就讀研究所。也就是說，平均每五位的大學畢業生，就有一位就讀研究所。該不該考研究所呢？可以從錄取率、學門，及未來打算進入的行業來分析。 趨勢1〉畢業四年後 碩士薪資是學士的1.6倍奮力拚上研究所後，還要努力兩、三年，投入的時間與金錢成本，將來...

【住展房屋網/台北報導】為活絡整體經濟發展，促進國內、外廠商投資交通、觀光建設及經營管理，交通部日前宣布，將於10月4日擴大舉辦「105年度招商大會」，招商金額近1000億元，全力創造政府、企業、民眾三贏局面。 為發揮民生相關產業發展的火車頭功能，交通部彙整所屬11個部屬機關在明年底前公告的民間參與公共建設投資案件總計54件、招商金額共計922億元。除循往年推廣方式，舉辦招商大會，提供國內外投資業者深入交流的機會外，更特別擴大招商規模，創新與經濟部...

【住展房屋網/台北報導】為加速公有土地開發利用，北市府日前宣布再次辦理市議會舊址地上權案招標，權利金底價調高為28億880萬元。不過北市財政局說明，為利投資人進行財務估算，降低財務不確定風險，市府已修訂「北市市有非公用土地設定地上權實施要點」，設定地租每年漲幅上限，自7月1日起生效，市議會舊址開發案就是首宗適用的地上權案件。 該局指出，市府已將得標人需提供的文化觀光專用區40%樓地板面積部分，調整為20%無償提供給北市府作為台北城博物館，另外20%...

有部分負責招聘的主管在選才時，除了看履歷表自傳，做心理測驗和面試之外，還會上網 Google 或瀏覽 Facebook，蒐集更多與求職者相關的個人資訊。不過，這麼做真的有助於提升選才的精準度嗎？公司開出職缺，湧入許多履歷表，你會先用 Facebook 或 Google，查查求職者的相關訊息嗎？隨著社群媒體普及化，這個現象已經成為招聘時的新趨勢。現在負責招聘的主管在選才時，不只看履歷表自傳、心理測驗和面試，還會上網搜尋求職者有沒有其他「有爭議」的發言或行為。美國知名招...

每次想要好好學習英文，就去蒐羅市面上所有的片語書、會話書或單字本，甚至直接報名英語補習班。花大錢、搬了一籮筐書、買課程，就覺得自己好像「已經在學習的路上了」，但過了半年後，工具書只翻了二、三頁，英文也沒很大的進步。美國知名演員威爾．羅傑斯（Will Rogers）曾說：「學習只有兩種途徑：一個是閱讀，另一個是與更聰明的人為伍。」《學得快才會想學！黃金20小時學習法》作者喬許‧考夫曼（Josh Kaufman）則認為，在投入學習領域之前，學習者必須審慎判斷需要...

在占地3萬坪的墾丁福華渡假飯店裡，總經理張積光儘管日理萬機，每天仍堅持固定巡視飯店的大小角落。因為，這不僅是他所主張的走動式管理、現場提問的最佳實踐，還是他從第一份工作就培養出來的習慣。1972年張積光自軍中退伍，社會學科背景的他，對於旅館服務業有股莫名憧憬，好不容易考上統一大飯店，卻與「第一志願」客房部擦身而過，被分配到安全室擔任警衛。相較於和客人互動機會多、小費收入高的客房部門，警衛工作不僅薪水低、三班制，還必須四處巡邏，一天中有8個...

在龜兔賽跑故事中，動作敏捷的兔子和慢吞吞的烏龜比賽，原本大幅超前、勝券在握的兔子，因為掉以輕心在中途睡午覺，最終將到手的勝利拱手讓給了烏龜。動作慢、不斷努力的烏龜，不僅受到眾人的讚揚，也美化了這則故事。《學習大勉強》作者安河內哲也認為，在現實職場中，仿效烏龜精神的人注定要成為輸家，因為學習能力慢的人，只會被遠遠拋在後頭。在職場上互相競爭的雙方，都是處於同一戰場、在相同條件下競爭，你的對手可不會像故事裡的兔子一樣偷懶睡午覺。安河內哲也...